دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي تطلق مشروعًا بحثيًا بالتعاون مع الجامعة الأمريكية في دبي لتقييم جاهزية موظفي الحكومة لتبنّي أدوات الذكاء الاصطناعي التوليدي، في خطوة تعزز التحول الرقمي والابتكار المؤسسي ضمن أجندة دبي الاقتصادية D33 ورؤية الإمارة للذكاء الاصطناعي.
< 1 min
أطلقت دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي (DGHR) مشروعًا بحثيًا بالتعاون مع الجامعة الأمريكية في دبي (AUD)، في إطار رؤية حكومة دبي الاستراتيجية الرامية إلى ريادة التحول الرقمي والابتكار في مجال الذكاء الاصطناعي. ويهدف المشروع إلى تقييم جاهزية موظفي حكومة دبي لتبنّي أدوات الذكاء الاصطناعي التوليدي في بيئة العمل.
تمثل هذه المبادرة خطوة متقدمة ضمن جهود الحكومة لتمكين كوادرها البشرية بأحدث الأدوات التقنية لمواكبة متغيرات العالم السريعة، وتعزيز كفاءة الأداء الحكومي والابتكار المؤسسي بما يتماشى مع أجندة دبي الاقتصادية D33 ورؤية دبي للذكاء الاصطناعي.
قال عصام الخاجة، مدير إدارة معلومات الموارد البشرية في دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي:
“في ظل التطورات التكنولوجية المتسارعة والتطبيقات الذكية، أصبح اعتماد الذكاء الاصطناعي ضرورة استراتيجية وأداة رئيسية لبناء أنظمة حكومية مهيأة للمستقبل. ومن خلال هذه الدراسة، نسعى إلى الحصول على رؤى دقيقة لتقييم جاهزية الكوادر والمؤسسات الحكومية، بما يمكّن الجهات من تصميم سياسات وبرامج متقدمة تدعم التحول الرقمي وتحقق أثرًا تنمويًا مستدامًا بكفاءة وفاعلية.”
وأضاف الدكتور أسعد فرح، القائم بأعمال النائب الأكاديمي وعميد كلية إدارة الأعمال في الجامعة الأمريكية في دبي:
“يسعدنا في الجامعة الأمريكية في دبي التعاون مع دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي في هذا المشروع البحثي، الذي يُعد نموذجًا للتكامل بين القطاعين الأكاديمي والحكومي في مجال الذكاء الاصطناعي. ونحن فخورون بالمساهمة في هذا المشروع المبتكر الذي يعزز مكانة دبي كمركز عالمي للابتكار والتحول الرقمي.”
تم تصميم الدراسة لدعم تطوير منظومة الموارد البشرية الحكومية من خلال استكشاف آفاق جديدة وتحديد التحديات المرتبطة بدمج أدوات الذكاء الاصطناعي في العمليات اليومية، بما يسهم في رفع الإنتاجية عبر مختلف القطاعات وتعزيز الدور الحيوي للدائرة في قيادة مسيرة التحديث والابتكار الحكومي.
وتُعد هذه الدراسة محطة رئيسية في مسيرة التحول الرقمي لحكومة دبي، إذ ستوفر نتائجها قاعدة معرفية تُسهم في صياغة السياسات المستقبلية وتصميم برامج التدريب والتطوير، مما يعزز جاهزية الكفاءات الحكومية وقدرتها على التكيّف مع التحولات العالمية المتسارعة في بيئات العمل.
افتتحت «بيبسيكو» مركزها الإقليمي الجديد للبحث والتطوير في الرياض باستثمار يبلغ 37.5 مليون ريال سعودي، بهدف تطوير نكهات وعبوات مبتكرة، وتمكين الكفاءات الوطنية، ودعم مستهدفات رؤية السعودية 2030 والاقتصاد القائم على المعرفة.
2 min
دشّن معالي نائب وزير الصناعة والثروة المعدنية لشؤون الصناعة المهندس خليل بن إبراهيم بن سلمة، اليوم، مركز “بيبسيكو” الإقليمي الجديد للبحث والتطوير (R&D) في الرياض ، الذي تبلغ تكلفته 37.5 مليون ريال سعودي (10 ملايين دولار). ويعكس المركز، الذي تم تصميمه لجمع مختلف مراحل الابتكار تحت سقف واحد ، التزام الشركة بدعم مستهدفات رؤية السعودية 2030 عبر تمكين الكفاءات السعودية، وتعزيز قطاع البحث والتطوير والاقتصاد القائم على المعرفة، وتوطين سلاسل القيمة الخاصة.
وسيُركّز المركز على تطوير نكهات وعبوات تغليف جديدة بالعمل مع خبراء ومهندسين سعوديين وفرق من شبكة البحث والتطوير الإقليمية والعالمية التابعة لشركة بيبسيكو، والتي تضم مراكز ابتكار في كل من البرازيل، والصين، وألمانيا، والمكسيك والولايات المتحدة. وسيسهم ذلك في تعزيز تبادل المعرفة والخبرات، ونقل الرؤى المستمدة من أعمال المركز في الرياض إلى فرق “بيبسيكو” في مختلف أنحاء المنطقة.
من جانبه، قال الرئيس التنفيذي للأغذية لدى شركة «بيبسيكو» في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وباكستان، أحمد الشيخ: “تُعدّ بيبسيكو شريكًا لقطاع الأغذية السعودي منذ أكثر من سبعة عقود، ونواصل التزامنا بدعم مستهدفات رؤية السعودية 2030 التي ترسّخ نموّ الاقتصاد المحلي. ونحرص على أن نكون جزءاً فاعلاً من التحول الاقتصادي الذي تشهده المملكة، وأن نواكب عن كثب تفضيلات وأذواق المستهلكين المتغيرة وتطلعاتهم. ومن خلال هذا الاستثمار، نركز على تطوير منتجات مبتكرة تلبي ما يبحث عنه المستهلكون، بما في ذلك النكهات المستوحاة من المذاق المحلي والخيارات الصحية. والأهم من ذلك، أننا ملتزمون بمواصلة إيجاد الفرص الوظيفية ودعم الجيل المقبل من الخبراء السعوديين.”
بدوره، قال رئيس قسم البحث والتطوير في شركة «بيبسيكو» لمنطقة الشرق الأوسط، ماجد أوشي: “لطالما كان فهم تفضيلات الأفراد والنكهات التي تذكرهم بوطنهم، والوجبات الخفيفة التي يفضلونها خلال الجلسات العائلية أو المناسبات الاجتماعية، محوراً أساسياً لجهودنا في مجال البحث والتطوير. ويوفر لنا هذا المركز الأدوات اللازمة لترجمة هذه التفضيلات إلى ابتكارات جديدة بوتيرة أسرع من أي وقت مضى، بما يتيح لنا تطوير محفظة منتجاتنا باستمرار بما يواكب تطورات أذواق المستهلكين وتطلعاتهم.”
إلى ذلك، يسهم المركز الإقليمي الجديد للبحث والتطوير (R&D) في تسريع وتبسيط عمليات البحث والتطوير من خلال جمع مختلف مراحل الابتكار تحت سقف واحد، بما يتيح تحويل الأفكار إلى منتجات وحلول ملموسة بوتيرة أسرع. ويضم المركز “مساحة تفاعلية للمستهلكين” مجهزة بشاشات بزاوية 360 درجة وأنظمة للتحكم بالمناخ، تتيح محاكاة بيئات متنوعة مثل الشاطئ، والملاعب، ودور السينما، وغيرها. كما يضم “مطبخاً ومنطقة للابتكار” لتطوير الوصفات واختبارها بشكل فوري، و”غرفة لمجموعات التركيز” لاستطلاع آراء المستهلكين مباشرة، و”لجنة للتقييم الحسي” لتحويل التجارب والانطباعات إلى بيانات ومؤشرات قابلة للقياس، فضلاً عن مجموعة من المختبرات المتخصصة لاختبار الجودة وتطوير مواد التعبئة والتغليف وخلطات التوابل.
ويعكس المركز حضور شركة بيبسيكو المتنامي في المملكة، ففي العام 2025 أعلنت الشركة استكمال توسعة مصنعها في الدمام. وتدير الشركة اليوم، بالتعاون مع شركائها، 86 موقعًا في المملكة العربية السعودية، وتوفر أكثر من 9,000 فرصة عمل مباشرة وغير مباشرة، كما تحصل على 100% من احتياجاتها من البطاطس عبر الموردين المحليين، في إطار تعزيز سلاسل الإمداد المحلية. ويمثل مركز البحث والتطوير الجديد المرحلة التالية من التزام شركة بيبسيكو الذي يتضمن بناء القدرات على المدى الطويل.
